10 Giá trị Văn hoá Catholic MTA
Văn hoá tạo nên sức mạnh - và sức mạnh ấy bắt đầu từ từng giá trị sống mỗi ngày.
ACCEPTANCE
ACCEPTANCE là bộ giá trị cốt lõi của Catholic MTA, xây dựng nên văn hoá giúp mỗi thành viên trở thành phiên bản tốt nhất của chính mình khi làm việc cùng nhau và đồng hành cùng học sinh - phụ huynh. Tại Catholic MTA, chúng tôi tin rằng một công ty không thể bền vững chỉ bằng thành tích, mà bằng văn hoá.
01
ATTITUDE
Thái độ đam mê/ yêu thích công việc
Niềm yêu thích công việc và tinh thần đam mê chiến thắng chính là nền tảng cốt lõi của hoạt động đội nhóm. Hiểu rõ tầm quan trọng của tinh thần đồng đội trong sự thành công của tập thể sẽ thúc đẩy mỗi thành viên trở thành những mảnh ghép tốt nhất.
02
CONFIDENCE
Tự tin
Tin vào bản thân. Tin vào đồng đội. Niềm tin này sẽ giúp chúng ta phát triển bền vững và đạt được những thành tựu lớn.
03
CURIOUSITY
Tinh thần ham học hỏi
Hãy là một người luôn khao khát học hỏi. Hãy làm thoả mãn tâm trí của mình bằng những thông tin, chủ đề hoặc mối quan tâm mưới mẻ mỗi ngày.
04
EXELLENCE
Chất lượng dịch vụ xuất sắc
Đừng chỉ làm những gì được mong đợi. Hãy làm tốt nhất có thể. Không ngừng học hỏi, không ngừng phấn đấu, vượt qua những tiêu chuẩn và giới hạn truyền thống để mang đến cho khách hàng chất lượng dịch vụ xuất sắc nhất.
05
PRIDE
Tự hào/hãnh diện về công việc/công ty
Mỗi một thành viên hãy trở thành đại sứ thương hiệu để truyền tải niềm tự hào đối với công việc và công ty đến những khách hàng mà chúng ta tiếp xúc mỗi ngày.
06
TRANSPARENCY
Minh bạch với khách hàng, nhân viên và đồng nghiệp
Sự công bằng, chính trực và phẩm giá là những yếu tố trọng tâm giúp chúng ta xây được các mối quan hệ bền vững với khách hàng và đối tác.
07
APPEARANCE
Hình ảnh - Phong cách chuyên nghiệp
Tính chuyên nghiệp là cốt lõi trong bản sắc của chúng ta. Diện mạo bên ngoài, thái độ phục vụ, cơ sở vật chất góp phần mô tả rõ nét nhất chúng ta là ai và chúng ta làm việc như thế nào.
08
NUTURING
Nuôi dưỡng tình đồng nghiệp, và mối quan hệ
Nuôi dưỡng có nghĩa là quan tâm, hỗ trợ, động viên để giúp đỡ đồng nghiệp, đối tác, khách hàng và công ty càng ngày càng phát triển. Công ty là ngôi nhà thứ hai của chúng ta.
09
COMMITMENT
Tính cam kết. Nói được làm được, tập trung vào công việc - giải pháp/không phải quan điểm cá nhân
Hãy nói những gì bạn làm và làm những gì bạn nói! Sẵn sàng chấp nhận rủi ro và không sợ sai lầm. Chính sự quyết tâm, lòng trung thành, tính kiên định và theo đuổi công bằng đã tiếp thêm sức mạnh cho chúng ta để đạt được thành công trong môi trường phát triển nhanh chóng, có tính cạnh tranh khốc liệt như hiện nay.
10
EMPATHY
Sự thấu cảm tình người - tính nhân văn
Cuộc sống quá ngắn, vì vậy hãy tận hưởng công việc chúng ta làm và những người chúng ta có cơ hội hợp tác. Mặc dù công việc kinh doanh đòi hỏi tính nghiêm túc, chúng ta cũng không bao giờ quá coi trọng cái tôi, sợ mắc sai lầm mà ngừng lắng nghe và học hỏi. Hãy thấu hiểu và chia sẻ cảm xúc của người khác.
Một hệ giá trị. Một cách sống.
Một bản sắc không thể sao chép.
